Jornada de 8 horas y descanso semanal: ¿Qué nos enseñan los Convenios 1 y 14 de la OIT?
En pleno siglo XXI, aún hay empresas que ven como un lujo el #derechoadesconectarse del trabajo. Pero la historia nos recuerda que limitar la jornada laboral y garantizar el descanso no solo son conquistas sociales, sino también estrategias inteligentes para una empresa sostenible. Hoy quiero hablarte de los Convenios 1 y 14 de la #OIT, pilares en la defensa del tiempo de los trabajadores, y de cómo #México, incluso sin ratificar ambos, ya los implementa en buena medida. Equi


Cómo administrar el COVID-19 en su Negocio.
La enfermedad #COVID19 es un grave peligro para la salud y debe tratarse como tal. Estamos en medio de la #pandemia de #Coronavirus (COVID-19). La población humana mundial no tiene #inmunidad al virus. Y al observar la situación que se desarrolla, podemos ver que la forma en que gestionamos nuestra respuesta al #virus tiene un impacto en: La propagación de la #enfermedad a través de nuestras cuidades. Nuestros hospitales y los sistemas de salud pública. El tratamiento de las


¿Tiene personal trabajando de forma remota? Use procedimientos de trabajo durante el COVID-19
Debido a la pandemia de COVID-19 y que ahora hay más personas trabajando de forma remota, además de las implicaciones de la nueva NOM-035-ST




